社会工作者

问题：

[单选题] 社会工作的专业伦理观主要受个人主义和集体主义的影响，这两种观点分别属于（）。

A、心理学与社会学B、社会学与心理学C、生物学与伦理学D、伦理学与生物学

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问题：

[单选题] 社会工作的专业伦理守则通常由（）制定。

A、社会工作机构B、专业共同体C、社会工作从业人员D、国家司法部门

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问题：

[单选题] 社会工作的宗旨是（）。

A、公平优先B、全力以赴C、助人自助D、诚信待人

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问题：

[单选题] 社会工作的最初目标是救助穷人和弱者，后来在逐渐进行着发展变化，其中，强调发展、增能取向反映了社会工作（）的变化。

A、目标模式B、优势视角模式C、问题导向模式D、认知行为模式

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问题：

[多选题] 社会工作督导的对象主要包括（）。

A、新进社会服务机构的社会工作者B、服务年限较短、经验不足的初级社会工作者C、在社会工作机构实习的社会工作专业在读学生D、社会服务机构的非正式人员，主要是志愿者E、具有丰富实践经验，接受过正规训练的社会工作者

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问题：

[多选题] 社会工作督导的类型有（）。

A、师徒式督导B、训练式督导C、协作式督导D、合并式督导E、咨询式督导

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问题：

[多选题] 社会工作督导的类型主要包括（）。

A、师徒式督导B、训练式督导C、管理式督导D、个别督导E、咨询式督导

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问题：

[多选题] 社会工作督导的原则包括（）。

A、给予关怀和支持B、支持与持续反思C、促进自我完善D、要树立督导的权威地位E、不能提供情绪支持

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问题：

[多选题] 社会工作督导的原则有（）。

A、给予督导者从事专业的满足感和价值感B、有利于机构目标的实现C、给予关怀和支持D、支持与持续反思E、促进自我完善

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问题：

[多选题] 社会工作督导的重要性在于（）。

A、促进服务的时效性B、保障服务机构的正常运行C、促进社会工作者成长D、提高社会工作服务质量E、推动社会工作专业发展

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问题：

[单选题] 社会工作督导反映机构领导设定的工作量标准不合理，造成一线员工压力较大，影响了服务质量，督导一方面就机构规章制度及绩效考核标准与机构领导沟通反映一线员工的意见；另一方面，与一线员工协商，获取员工对机构管

A、督导专业制度的推动者B、机构服务创新的推动者C、机构变迁的推动者D、行政和管理的缓冲器

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问题：

[多选题] 社会工作督导过程中，督导者开展话题的技巧不包括有（）。

A、提供答案B、包容C、专注地聆听D、讲故事E、提问

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问题：

[多选题] 社会工作督导可以通过教育性督导，有效缓解社会工作者的工作压力，督导者的具体工作内容包括（）。

A、教导时间管理技巧B、教导沟通技巧C、培养价值伦理抉择能力D、培养积极人生观E、发展压力管理培训课程

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问题：

[单选题] 社会工作督导李某定期为机构的志愿者进行督导，督导的内容包括社会工作者必须要做的事情是什么，社会工作者应该如何协助个人、团体和社区有效地处理社会问题等。李某所提供的督导属于（）。

A、教育性督导B、支持性督导C、行政性督导D、管理性督导

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问题：

[单选题] 社会工作督导唐某进行团体督导时，每隔一段时间便对前面讲座的内容加以提炼，以便大家理解掌握。唐某运用的团体督导技巧是（）。

A、反馈引导B、段落总结C、信息磋商D、集中精力

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