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问题:

[单选题] 某社会服务机构新来的财务人员对机构的薪资进行了改革,但是,员工的工作积极性没有提高反而明显下降。机构负责人老孙看到这种情况后非常焦急。经过考虑,老孙召开员工大会,会上让员工提出机构内部存在的问题及改善的建议。很多员工在发言中都认为目前的薪资制度不够人性化,老孙认为员工的建议合理便及时采纳。经过一段时间的试行,员工的积极性得到明显提高。老孙运用的激励措施是( )。

A、了解员工的个别差异

B、提供员工参与决策的机会

C、协助员工制订职业生涯发展规划

D、用目标引导员工,增进其对工作的兴趣

参考答案:

B、提供员工参与决策的机会

  参考解析

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