当前位置: 首页 > 资格考试 > 人力资源

问题:

[多选题] 下列选项属于绩效沟通的内容的有(  )

  • A 绩效计划沟通
  • B 绩效总结沟通
  • C 绩效反馈沟通
  • D 绩效考评的沟通
  • E 绩效辅导的沟通
  • 参考答案:
    A,C,E

      参考解析

    企业绩效管理就是上下级间就绩效目标的设定及实现而进行的持续不断双向沟通的一个过程。在这一过程中,管理者与被管理者从绩效目标的设定开始,一直到最后的绩效考评,都必须保持持续不断的沟通,绩效沟通的内容主要包括:绩效计划沟通、绩效辅导的沟通、绩效反馈沟通、绩效改进沟通。

    试题来源参考:

    公众号搜题更便捷

      扫码关注题大师公众号

      文字、语音、截图都可搜题

      亿级题库 秒出结果

    相关题库

    ●    导游资格 ●    国家秘书资格 ●    计算机应用基础 ●    基础会计学 ●    人力资源 ●    证劵从业 ●    法律职业资格 ●    社会工作者 ●    期货从业资格