当前位置: 首页 > 职业技能 > 企业人力资源管理师高级

问题:

[多选题] 员工考评指标包括()。

A、考评要素;B、考评信度;C、考评标度;D、考评效度;E、考评标志

问题:

[多选题] 在岗前培训中,应由人力资源部门提供的信息包括()。

A、企业概况;B、部门工作职责;C、公司文化;D、基本政策制度;E、部门环境。

问题:

[多选题] 下列奖金中,()属于短期奖金。

A、超额奖;B、成本奖;C、员工持股计划;D、单项奖E、各种社会保险

问题:

[多选题] 薪酬设计的原则包括()。

A、按劳取酬原则;B、同工同酬原则;C、外部平衡原则;D、合法保障原则E、高薪原则

问题:

[多选题] 社会保险应包括()。

A、养老保险;B、医疗保险;C、失业保险;D、工伤保险E、人寿保险 F、生育保险

问题:

[多选题] 按照考评目的与作用划分,员工考评分为()。

A、诊断性考评;B、鉴定性考评;C、评价性考评;D、年度考评E、综合考评

问题:

[多选题] 人力资源获得成本包括()。

A、招聘成本;B、选择成本;C、奖励成本;D、录用成本;E、安置成本

问题:

[多选题] 工作分析的主要内容包括()。

A、岗位职责;B、资格条件;C、薪酬规定;D、在岗人员情况;E、工作环境与危险性

问题:

[多选题] 岗位工资制的类型包括()。

A、技能等级制;B、只能工资制;C、单一型;D、衔接可变型;E、重合可变型

公众号搜题更便捷

    扫码关注题大师公众号

    文字、语音、截图都可搜题

    亿级题库 秒出结果

相关题库