问题：
A、生理学B、心理学C、人体工程学D、工效学E、环境学
问题：
A、工艺性劳动B、体能性劳动C、辅助性劳动D、技术和管理性劳动
问题：
A、内容合法B、结构完整C、严格履行制定的程序D、标准一致E、内容应当全面约束管理行为和劳动行为
问题：
A、劳动安全教育B、特种作业C、车间作业D、非机动车辆驾驶
问题：
A、观察法B、文献研究法C、定量分析法D、实证研究方法E、规范研究方法
问题：
A、劳动力供给B、劳动力的稀缺C、劳动力需求D、工资和就业决定机制E、劳动力要素
问题：
A、人口密度B、社会劳动强度C、人口参与社会劳动D、参加工作人口比例
问题：
A、供给无弹性B、供给有无限弹性C、单位供给弹性D、供给富有弹性E、供给缺乏弹性
问题：
A、（△S／S）／ （△W／W）B、（△W／W）／（△S／S）C、（△W／S）／（△S／W）D、（△S／W）／（△W／S）
问题：
A、供给无弹性B、劳动力供给弹性C、供给缺乏弹性D、供给富有弹性
问题：
A、劳动总量B、劳动时间C、劳动力总量D、劳动力程度
问题：
A、劳动力市场是在产权边界界定清晰的条件下的必然产物B、劳动力市场是在社会主义市场经济中调节劳动力的配置C、劳动力市场是在变革中界定清晰的条件下的必然产物D、劳动力市场通过劳动交换的途径，实现生产要素的分配E、劳动力通过劳动力市场的劳动交换，离开流通领域进入生产领域后，所开始的劳动过程是商品生产者的...
问题：
A、本质属性B、本质特定C、本质特征D、本质要求
问题：
A、劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件B、劳动力与工资的交换行为是一种等价交换C、劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值D、通过劳动力市场的交换，实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合E、消耗最低费用中劳动的交换体现
