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问题:

[多选题] 劳动法体系的构成包括( )。

A、劳动关系法B、劳动标准法C、劳动保障法D、劳动监督检查法E、劳动合同法

问题:

[单选题] 劳动法中规定限制劳动行为能力人主要包括( )的未成年人。

A、16周岁以下B、18周岁以下C、16-18周岁D、14-16周岁

问题:

[单选题] 劳动分工能不断地改革劳动工具,使劳动工具( )。

A、专门化B、综合化C、科学化D、效率化

问题:

[多选题] 劳动岗位规范,包括( )等。

A、岗位名称B、岗位职责C、生产技术规定D、上岗标准E、上岗前培训

问题:

[多选题] 劳动关系变为劳动法律关系,是经( )后。

A、劳动法律规范B、劳动法律调整C、劳动法律保护D、劳动法律协调E、劳动法律规定

问题:

[单选题] 劳动关系法、劳动标准法、劳动保障法和劳动监督检查法构成( )。

A、劳动合同法B、劳动权利法C、劳动法体系D、劳动保障体系

问题:

[多选题] 劳动关系法的构成包括( )。

A、劳动合同法B、集体合同法C、用人单位内部劳动规则制定法D、职工民主管理法E、劳动争议处理法

问题:

[单选题] 劳动关系反映的是一种特殊的经济关系,即( )。

A、人和物的关系B、劳动给付和工资的交换关系C、物与物的关系D、劳动过程与产品的投入与产出关系

问题:

[多选题] 劳动关系具有的特点有( )。

A、公平性B、平等性C、合法性D、隶属性E、从属性

问题:

[多选题] 劳动关系民主化原则体现在( )。

A、劳动者有依据法律的规定享有参加和组织工会的权利B、劳动关系当事人双方享有集体协商权和共同决定权C、政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”D、用人单位对劳动者进行重大处罚等事项应当通过一定形式听取工会意见E、在劳动关系领域的其他方面,工会享有广泛的参与权、知情权和咨询权

问题:

[单选题] 劳动关系是指用人单位与劳动者在( )中所发生的关系。

A、生产过程B、劳动过程C、雇佣过程D、合作过程

问题:

[单选题] 劳动关系以( )分离为核心。

A、劳动力所有权和支配权B、劳动力所有权和使用权C、劳动力使用权和支配权D、劳动力所有权和管辖权

问题:

[多选题] 劳动关系与劳务关系的区别有( )。

A、产生原因不同B、适用的法律不同C、主体资格不同D、劳动条件的提供方式不同E、纠纷的处理方式不同

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