当前位置: 首页 > 职业技能 > 企业人力资源管理师高级

问题:

[单选题] 人力资源管理在薪酬策略上,采用以( )为基础的计酬方法。

A、资源

B、用户

C、资本

D、绩效

参考答案:

D、绩效

  参考解析

试题来源参考:

公众号搜题更便捷

    扫码关注题大师公众号

    文字、语音、截图都可搜题

    亿级题库 秒出结果

相关题库