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问题:

[多选题] 面试问题通常用来( )。

A、了解应聘者的求职动机

B、了解应聘者对应聘岗位的了解程度及其态度

C、了解应聘者的管理风格及行为倾向

D、了解应聘者在困境中是否能够冷静地处理问题

E、了解应聘者现场解决棘手问题的经验及处理冲突的能力

参考答案:

A、了解应聘者的求职动机

B、了解应聘者对应聘岗位的了解程度及其态度

C、了解应聘者的管理风格及行为倾向

D、了解应聘者在困境中是否能够冷静地处理问题

E、了解应聘者现场解决棘手问题的经验及处理冲突的能力

  参考解析

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