问题:
A、确定培训课程的基本性质和基本类别
B、明确培训课程的目标领域和目标层次
C、根据培训目的与学习者的学习风格设置课程系列
D、优化培训内容、调动培训资源、遴选培训方法
E、检测目标是否达到
● 参考解析
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